武漢長征七號精英魔鬼訓練營特色

作者：長征七號    瀏覽次數(shù)：1120次    發(fā)布日期：2017-08-10

武漢長征七號魔鬼訓練營以模擬體驗訓練為主，通過體驗，讓學員發(fā)自內心認可和改變。
體驗式訓練由既獨立又密切關聯(lián)的五個環(huán)節(jié)組成，五個環(huán)節(jié)如下：
體驗：此乃過程的開端。參加者投入一項活動，并以觀察、表達和行動的形式進行。 這種初始的體驗是整個過程的基礎。
分享：有了體驗以后，很重要的就是，參加者要與其它體驗過或觀察過相同活動的人分享他們感受或觀察出的結果。
交流：分享個人的感受只是第一步，循環(huán)的關鍵部分則是把這些分享的東西結合起來。與其它參加探討、交流，以及反映自己的內在生活模式。
整合：按邏緝的程序，下一步是要從經歷中總結出原則式歸納提取出精華，并用某種方式去整合，以幫助參加者進一步定義和認清體驗中所得出的結果。
應用：最后一步是策劃如何將這些體驗應用在工作及生活中。而應用本身也成為一種體驗，有了新的體驗，循環(huán)又開始了。因此參加者可以快速的不斷成長和進步。
【訓練目的】
♥ 強有力的推動受訓員工成為企業(yè)的優(yōu)秀骨干；有效提高受訓員工的綜合素質；提高受訓骨干員工團隊管理與銷售水平。
♥ 有效改善員工之間的關系，快速形成強有力的團隊凝聚力，讓學員學會合作、學會珍惜、懂得感恩。
♥ 具有震撼力的調整受訓員工的心態(tài)：團隊興亡的核心素質、100%對企業(yè)、對工作負責任、贏得上下左右及客戶的信任和忠誠；提高企業(yè)團隊的忠誠度、責任心、執(zhí)行力。
♥ 學會腦力激蕩方法提高效益，提高解決問題、市場開發(fā)與銷售技巧中具體難題的能力。